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어플라이드 머티어리얼즈는 직원 및 우리의 생활 터전이자 일터가 되는 지역사회에 중요한 가치를 우리의 정체성과 기업으로서 우리가 지지하는 가치와 일치시킵니다. 어플라이드는 공정성에 중점을 둔 지역사회 참여 활동을 통해 우리의 가치를 실천합니다.
어플라이드와 어플라이드 머티어리얼즈 재단(Applied Materials Foundation)은 전 세계에서 자선 활동 기금과 인력을 활용해 어떤 그룹이나 개인도 차별하지 않으면서 서비스를 제공하는 기관을 지원하고 있습니다.
어플라이드는 직원과 현지 비영리 단체를 연결하는 행사를 추최하여 직원 참여를 장려하고 이를 통해 어플라이드가 지역사회에 미치는 긍정적인 영향력을 확대합니다.
직원들은 다양한 관심사에 이끌려 자원봉사를 하고 있으며, 또한 매칭 기프트와 자원봉사 시간 그랜트 (Volunteer Time Grant)프로그램을 통해 개인적인 자선 지원을 극대화할 수 있습니다.
어플라이드는 모든 여자 아이에게 자신의 잠재력을 100% 실현할 수 있는 기회가 주어져야 한다고 확신합니다. 어플라이드는 어플라이드 머티어리얼즈 재단에서 운영하는 Generation Girl 이니셔티브를 통해 여자 아이들이 성공을 위한 자신감과 기술, 기회를 얻을 수 있도록 미국 전 지역에서 여러 비영리 기관과 협력하고 있습니다.
자세히 알아보기 >
교육은 젊은 세대에게 영감을 주고 새로운 기회를 열어주며 보다 희망찬 미래로 향하는 길로 안내합니다. 어플라이드는 전 세계에서 수준 높은 교육의 기회를 확대하기 위한 활동에 투자하고 있습니다.
예술은 다양한 사람들이 경계를 뛰어넘어 상상력을 사로잡는 경험을 함께 할 수 있도록 합니다. 어플라이드는 시각 예술과 공연 예술 분야에서 문화적으로 다양한 프로그램을 지원합니다.
사람들이 자신이 살고 있는 지역의 삶의 질을 개선하기 위해 적극적으로 노력할 때 지역사회는 더욱 튼튼해집니다. 어플라이드는 음식과 생활 공간을 제공하고 젋은 리더를 육성하며 비영리 분야의 역량을 개발하는 단체를 지원합니다.
우리는 모두 지구를 지키는 수호자입니다. 환경 보호를 위한 어플라이드의 기금 지원은 모두를 위한 지속 가능한 미래 건설을 목표로 젊은 세대에 대한 교육과 지역사회 기반 사업에 중점을 두고 시행되고 있습니다.
교육, 예술 및 문화, 지역 사회, 환경에 중점을 둔 기금 지원은 1년에 두 차례(신청 기한 1월 15일/6월 15일), 제출된 요청을 대상으로 검토가 이루어집니다.
Generation Girl 이니셔티브에 대한 지원 신청은 매년 가을 접수를 실시합니다(9월 15일 마감, 초청 기관만 신청 가능).
지원 가이드라인 다운로드하기 > 지원 신청하기 >
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회계연도2022년 (2021년 11월 1일~2022년 10월 31일)에 어플라이드 머티어리얼즈 및 어플라이드 머티어리얼즈 재단이 전달한 보조금 검토:
FY22 보조금: 어플라이드 머티어리얼즈. >
FY22 보조금: 어플라이드 머티어리얼즈 재단 >
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자세한 정보는 이메일
Community_Affairs@amat.com 또는
Applied_Materials_Foundation@amat.com으로 문의해 주십시오
어플라이드 머티어리얼즈는 최고의 윤리 기준을 준수하고 직장과 모든 기업 활동에서 관련 규정을 준수하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 어플라이드는 책임과 윤리라는 핵심 가치를 바탕으로 성공적인 비즈니스를 구축하고 직원, 고객, 공급업체, 경쟁사, 일반 대중 등 이해관계자와 상호 신뢰 및 존중에 기초한 관계를 쌓고 있습니다.
어플라이드는 전 세계 어디서나 이용할 수 있는 윤리 문제 무료 상담 전화(Ethics Helpline, 1-877-225-5554)를 24시간 운영하고 있습니다. 상담은 익명으로 받을 수 있습니다.
어플라이드 머티어리얼즈는 강력하고 일관된 윤리 문화를 유지하기 위해 비즈니스를 수행하는 전 세계 모든 지역 직원에 적용되는 기업활동기준(Standards of Business Conduct, SBC)을 마련하였습니다. 이 기준은 직원과 경영진이 어플라이드의 가치와 일관된 결정을 내릴 수 있는 지침을 제공합니다. SBC는 11개 언어로 전 세계 어플라이드 직원에 제공되며 일반 대중에게도 공개되고 있습니다.
SBC(영문) >
모든 신입 사원은 입사 후 3주 이내에 SBC와 반부패에 관한 교육을 마쳐야 합니다. 가치에 기반한 어플라이드의 문화를 지속적으로 조성하기 위해 모든 직원에게 SBC 교육을 온라인으로 제공하며 관리자에게는 전문 교육도 추가적으로 실시합니다.
연 1회 진행되는 책임 및 윤리 주간은 이와 관련된 주제 및 리소스, 권장사항을 전 세계 직원에게 전달하면서 어플라이드가 중점을 두는 가치를 표명합니다. 가상으로 진행되는 이 프로그램에는 임원과 각 지역 리더십이 참여해 온라인으로 의견을 교환하며, 2022년에는 38,500회의 조회수를 기록했습니다.
어플라이드는 지속적인 진전 상황을 평가하기 위해 회사 차원에서 윤리에 관한 직원 설문조사를 연 2회 실시하고 있습니다. 이 설문조사는 부정 행위의 위험을 줄이는 데 있어 가장 중요한 5가지 요소(편하게 발언할 수 있는 분위기, 조직의 공정성, 경영진의 어조, 분명한 기대치, 개방적인 커뮤니케이션)로 구성됩니다.
어플라이드는 정부 관계자, 선출직 공직자 및 후보들과 교류하면서 회사, 이해관계자, 소속된 산업 단체의 권익을 보장하기 위해 노력합니다. Government Affairs 그룹이 주도하는 이러한 활동은 어플라이드의 비즈니스에 영향을 미치는 사안에 대한 공공 정책 수립을 지원하고 산업 전반에 걸쳐 기회를 확대하는 것을 목표로 합니다.
어플라이드 머티어리얼즈의 정치행동위원회(Political Actional Committee, AMPAC)는 관련 법률이 정한 범위 내에서 회사에 전략적으로 중요한 사안을 지지하는 연방 후보 및 정치 활동 위원회, 정당 위원회에 기부하고 있습니다. 어플라이드의 주기부위원회(State Contributions Committee)에서는 주와 지역 차원에서 그러한 사안을 제기하기 위한 회사의 정치적 지출을 감독합니다.
AMPAC은 연방선거관리위원회(Federal Election Commission)에 정기적으로 기부금 보고서를 제출합니다. 해당 보고서는 온라인에서 확인할 수 있습니다. AMPAC는 회사에서 관리 비용을 부담하지만 AMPAC의 전체 기금은 자격이 되는 직원의 자발적인 기부를 통해 충당합니다. AMPAC의 활동은 AMPAC 이사회에서 감독합니다.
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어플라이드는 기업 전략 및 회사와 산업, 직원, 지역사회의 니즈와 관련된 다양한 사안을 대표하는 다양한 비즈니스 협회와 산업 협회에 소속되어 있습니다. 특정 단체에 가입한다고 해서 해당 단체의 정책적 입장을 전적으로 지지한다는 의미는 아닙니다.